Компенсации за неиспользованный отпуск и при увольнении облагаются социальным налогом. Значит ли это, что нужно также исчислять социальные отчисления вместе с социальным налогом или сумма компенсации полностью облагается только социальным налогом в размере 9,5 %? Вопрос касается ТОО, которое работает на общеустановленном режиме. Прошу также проконсультировать и по ИП (общеустановленный режим).
ОТВЕТ:Согласно «Правил исчисления и перечисления социальных отчислений» от 21 июня 2004 года № 683,
Для работодателя объектом исчисления социальных отчислений являются его расходы, выплачиваемые работнику в виде доходов за выполненные работы, оказанные услуги.
Социальные отчисления в Фонд не уплачиваются с доходов, установленных подпунктами 1), 2), 3), 4), 7), 9), 10), 11), 12), 31)...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК.
Информация о тарифах



