Одним из ключевых на заседании стал вопрос занятости и трудоустройства казахстанцев. По итогам 2025 года в стране обеспечено функционирование 2,9 млн качественных рабочих мест. В 2026 году в рамках региональных карт занятости планируется трудоустроить 547,7 тыс. человек.
На повестке также был вопрос защищенности и безопасности человека на рабочем месте.
«В условиях цифровизации необходимо внедрять удобные и понятные инструменты коммуникации», - считает Аида Балаева.
Кроме того, зампремьера поручила разработать типовой трудовой договор, закрепляющий базовые гарантии, права и обязанности сторон.
Для получения подробной информации обо всех изменениях в трудовом законодательстве, налоговых изменениях и отчетности подпишитесь на Uchet.kz и получайте важные обновления первыми!
Читайте также:
- Какими налогами облагается компенсация при сокращении штата в 2026 году?
- С какого числа проверяются данные на сайте Енбек.кз для выставления штрафа?
- ЕСУТД: за что и на сколько будут штрафовать с 12 марта 2026 года
- Трудовой кодекс-2026: что изменится? Полная сравнительная таблица
- ГПХ больше нельзя будет использовать вместо трудовых договоров - Мажилис принял поправки в Трудовой кодекс
