Приказом Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 26 декабря 2023 года № 526 утверждены Правила осуществления, приостановления, возобновления и прекращения профессиональной выплаты за счет средств работодателя, сообщает Учет.kz.
Настоящий приказ вводится в действие с 1 января 2024 года и подлежит официальному опубликованию.
Настоящие Правила осуществления, приостановления, возобновления и прекращения профессиональной выплаты за счет средств работодателя (далее – Правила) разработаны в соответствии с пунктом 6 статьи 127-3 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – Кодекс) и определяют порядок осуществления, приостановления, возобновления и прекращения профессиональной выплаты за счет средств работодателя.
В Правила внесено определение:
- профессиональная выплата за счет средств работодателя (далее – профессиональная выплата) – денежная выплата лицам, которая производится при наступлении условий, предусмотренных статьей 127-3 Трудового кодекса.
Согласно Правилам обращение за осуществлением профессиональной выплаты, предусмотренной пунктом 2 статьи 127-3 Трудового кодекса, может осуществляться в любое время после возникновения права.
Профессиональная выплата прекращается с первого числа месяца, следующего за месяцем поступления:
1) сведений о смерти получателя профессиональной выплаты, в том числе из информационных систем;
2) сведений о выявлении факта прекращения гражданства Республики Казахстан;
3) сведений о выявлении факта уплаты обязательных профессиональных пенсионных взносов в пользу получателя профессиональной выплаты.
Профессиональная выплата осуществляется до достижения ее получателем пенсионного возраста, установленного статьей 207 Социального кодекса Республики Казахстан.
