Основной целью Форума это определение стратегических направлений и задач трудовой политики, долгосрочной диалоговой площадки между социальными партнерами, расширение сферы и повышение роли социального диалога в развитии социально-трудовых отношений, выработаны рекомендации и повышение информированности в отраслях о состоянии социального партнерства и мерах государства по защите интересов работников и работодателей
АТЫРАУ. 3 ноября. Сегодня Министерством труда и социальной защиты населения РК совместно с акиматом Атырауской области и с социальными партнерами состоялся Трудовой Форум на тему: «Стратегические задачи управления рисками в сфере труда и развития человеческого капитала».
Основной целью Форума это определение стратегических направлений и задач трудовой политики, долгосрочной диалоговой площадки между социальными партнерами, расширение сферы и повышение роли социального диалога в развитии социально-трудовых отношений, выработаны рекомендации и повышение информированности в отраслях о состоянии социального партнерства и мерах государства по защите интересов работников и работодателей.
В Форуме приняли участие представители Международной Организации Труда, Министерства нефти и газа РК, Министерства образования и науки РК, Министерства индустрии и новых технологий РК, руководители республиканских объединений работодателей и работников; акиматы Западно-Казахстанской, Мангистауской, Кызылординской, Атырауской, Актюбинской областей; представители крупнейших бизнес - структур нефтегазового и горно-металлургического комплекса Казахстана.
В ходе данного мероприятия состоялось подписание Меморандума о взаимном сотрудничестве между министерствами, объединениями работников и работодателей, который направлен на развитие социального диалога, содействие обеспечению социальной стабильности и общественного согласия в отраслях нефтегазового сектора и горно-металлургического комплекса на основе интересов сторон социального партнерства, а также принятие Обращения участников Трудового Форума «Стратегические задачи управления рисками в сфере труда и развития человеческого капитала» к всем государственным органам, работодателям и работникам нефтегазового сектора и горно-металлургического комплекса.
ПРЕСС-СЛУЖБА МТСЗН РК
Основной целью Форума это определение стратегических направлений и задач трудовой политики, долгосрочной диалоговой площадки между социальными партнерами, расширение сферы и повышение роли социального диалога в развитии социально-трудовых отношений, выработаны рекомендации и повышение информированности в отраслях о состоянии социального партнерства и мерах государства по защите интересов работников и работодателей.
В Форуме приняли участие представители Международной Организации Труда, Министерства нефти и газа РК, Министерства образования и науки РК, Министерства индустрии и новых технологий РК, руководители республиканских объединений работодателей и работников; акиматы Западно-Казахстанской, Мангистауской, Кызылординской, Атырауской, Актюбинской областей; представители крупнейших бизнес - структур нефтегазового и горно-металлургического комплекса Казахстана.
В ходе данного мероприятия состоялось подписание Меморандума о взаимном сотрудничестве между министерствами, объединениями работников и работодателей, который направлен на развитие социального диалога, содействие обеспечению социальной стабильности и общественного согласия в отраслях нефтегазового сектора и горно-металлургического комплекса на основе интересов сторон социального партнерства, а также принятие Обращения участников Трудового Форума «Стратегические задачи управления рисками в сфере труда и развития человеческого капитала» к всем государственным органам, работодателям и работникам нефтегазового сектора и горно-металлургического комплекса.
ПРЕСС-СЛУЖБА МТСЗН РК