Трудовой кодекс Республики Казахстан дает возможность осуществлять трудовой процесс в разных формах, исходя из потребностей организации.
Так, например, на предприятиях, где рабочий процесс выходит за рамки обычной ежедневной работы, а остановить его нельзя (например, особенности технологии), либо необходимо обеспечивать непрерывное обслуживание населения (транспорт, медицинская...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, PRO MAX, ДЕМО ДОСТУП.
Информация о тарифах
