При наличии письменного согласия работника (обязательное условие), удержание переплаты из заработной платы производится на основании акта (приказа) работодателя.
В соответствии с пунктом 3 статьи 115 Трудового кодекса РК, общий размер ежемесячного удержания не может превышать пятьдесят процентов причитающейся работнику заработной платы.
Образец акта (приказа) об удержании переплаченной...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
