Как правильно рассчитать дни трудового отпуска, если сотрудник внутри рабочего периода сначала работал на одной должности, затем его переводят на другую, соответственно, с разным количеством дней трудового отпуска?
Ответ:
У меня в практике был такой случай - я считал эти дни пропорционально.
(Эти дни можно считать пропорционально)
Допустим, рабочим годом работника является период с 18 августа по 18 августа (ТД был заключен 18 августа 2014 года).
За этот рабочий год работнику полагалось на прежней должности 24 к.д.
Допустим, отпуск за период с 18 августа 2021 по 18...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
