В ТОО рабочие работают в бригаде по 12 человек. Форма оплаты сдельная, безтарифная с КТУ (ФОТ = расценка х на выпуск продукции, ФОТ распределяется пропорционально отработанному времени и КТУ). Сдельные расценки на каждый вид товара утверждены приказом. Как оформить штатное расписание на рабочих со сдельной оплатой труда, чтобы это не противоречило положению по оформлению трудовых договоров?
Ответ:
Компания в пределах фонда заработной платы самостоятельно рассчитывает численность и структуру подразделений, устанавливает и определяет систему оплаты труда.
Согласно статье 107 ТК РК, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у работодателя системами оплаты труда. Система оплаты труда определяется условиями...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
