Сотрудник работает по совместительству в государственном учреждении на 0,5 ставки, хочет оформить отпуск. Положено ли ему пособие на оздоровление?
Ответ:
Совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.
Работник вправе заключить трудовой договор о работе по совместительству как с одним работодателем, с которым он уже состоит в трудовых отношениях (по месту основной работы), так и с несколькими работодателями.
Согласно...