Сотрудник находился на больничном, в это время необходимо было сдать отчет в установленные сроки. Так как сотрудник чувствовал себя намного лучше, он вышел на работу для формирования и отправки этого отчета. Как правильно проставить эти дни в табеле учета рабочего времени, если больничный выдан на 5 дней, а 2 из них сотрудник отработал? Можно ли проставить выход за эти дни в табеле, несмотря на больничный лист?
Ответ:
Приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 31 марта 2015 года № 183 утверждены Правила проведения экспертизы временной нетрудоспособности, выдачи листа и справки о временной нетрудоспособности, согласно которым временная нетрудоспособность - состояние организма человека, обусловленное заболеванием или травмой, при котором нарушение функций...
