Сотрудница идет в декрет. Но до родов хочет работать на удаленке. Компания может официально начислять ей зарплату?
Ответ:
В соответствии со статьей 99 Трудового кодекса:
1. Беременным женщинам, женщинам, родившим ребенка (детей), женщинам (мужчинам), усыновившим (удочерившим) новорожденного ребенка (детей), предоставляются следующие отпуска в связи с рождением ребенка:
1) отпуск по беременности и родам.
2. Беременная женщина с даты, указанной в листке о временной нетрудоспособности,...