Сотрудник компании уволился 17.05.2021 г., а 19.05.2021 предоставил больничный лист за период с 12.05-19.05.2021 г. ТОО, общеустановленный режим. Сотрудник компании уволился 17.05.2021 г., расчетные сотруднику были выданы, а 19.05.2021 предоставил больничный лист за период с 12.05-19.05.2021 г. Надо ли компании оплачивать лист временной нетрудоспособности?
Ответ:
Согласно ст. 133 ТК РК работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности.
Основанием для выплаты социальных пособий по временной нетрудоспособности являются листы о временной нетрудоспособности, выданные в порядке, определенном уполномоченным органом в области здравоохранения.
Социальные пособия по...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРАКТИК.
Информация о тарифах
