Сотрудница вышла в декретный отпуск в сентябре 2014 года. Затем в июне 2016 года подала Заявление об увольнении. У нее остался неиспользованный отпуск в количестве - 21 дня. Как рассчитать компенсацию о неиспользованном отпуске, если не было начислений за последний год?
Ответ:
Приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 ноября 2015 года № 908 утверждены Единые правила исчисления средней заработной платы и выплаты, не учитываемые при исчислении средней заработной платы, согласно которым
а. Если в расчетном периоде работнику не начислялась заработная плата, то расчет среднего дневного (часового)...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК.
Информация о тарифах
