Работник предприятия принес заверенную копию больничного листа для его оплаты. При этом оригинал больничного листа отнесен в другую организацию для его оплаты, где он работает по совместительству.
Правомерна ли оплата больничного листа по его копии на предприятии, где он является штатным сотрудником?
Ответ:
Согласно п. 2 ст. 133 Трудового кодекса РК: Основанием для выплаты социальных пособий по временной нетрудоспособности являются листы о временной нетрудоспособности, выданные в порядке, определенном уполномоченным органом в области здравоохранения.
Согласно п. 27 Правил проведения экспертизы временной нетрудоспособности, а также выдачи листа...